岗位职责
招聘支持：发布职位、筛选简历、安排面试、候选人沟通等
员工入离职：办理入职/离职手续，维护员工档案
考勤与数据：协助考勤记录、排班/班次调整、工时数据整理与报表
培训与员工关系：协助培训、员工活动及基础员工关系支持
行政支持：办公用品及后勤管理，会议/访客接待，文件归档等
合规支持：协助执行总部HR政策，支持仓库安全文化与日常合规检查
完成上级交办的其他人力/行政工作

任职要求
本科及以上学历（人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先）
中英文双语（普通话+英语）
有1年左右人力/行政相关实习或工作经验优先（优秀应届/新人也可）
熟练使用Office，具备基础数据整理与文档处理能力
细心负责、主动积极，可适应仓库现场办公

薪酬福利
医疗/牙科/视力保险
带薪休假及法定假日
401(k)雇主匹配
跨境团队学习与成长机会
表现优秀者可考虑提供工作签证支持（视资格而定）